1. Evaluar el desempeño de los laboratorios para llevar a cabo ensayos o mediciones específicos y hacer el seguimiento del desempeño continuo de los laboratorios.
2. Identificar problemas en los laboratorios e iniciar acciones para la mejora que, por ejemplo, pueden estar relacionadas con procedimientos inadecuados de ensayo o medida, eficacia de la formación y supervisión del personal o la calibración de los equipos.
3. Establecer la eficacia y la comparabilidad de los métodos de ensayo o medida.
4. Proporcionar confianza adicional a los clientes de los laboratorios.
5. Identificar las diferencias entre laboratorios.